近日，康尼机电在投资者关系活动记录表中，就公司返聘“高龄”高管一事作出回应。此次调研活动，公司董事长陈磊、董事会秘书唐卫华以及证券事务代表章玉叶共同参与。
康尼机电发布的最新公告显示，经过充分沟通交流，为助力公司实现发展愿景，推动公司可持续高质量发展，金元贵、朱卫东、张金雄等3名高级顾问主动放弃原定的30万元年薪，选择继续无偿承担现有工作任务。
早在2025年12月24日，康尼机电就曾发布《关于签订专家、顾问服务协议暨关联交易的公告》。公告内容表明，金元贵、朱卫东、张金雄等共计8名人员于2025年6月从公司董监高相关职位上离任。其中，3名高级顾问（退休返聘人员）每人每年的薪酬设定不超过30万元；另外5名高级专家（离任退居二线人员）每人每年的薪酬不超过其离任前2024年度薪酬的60%。值得一提的是，在拟聘任的高管中，金元贵年龄接近90岁，其余年龄稍小的人员也都超过了60岁。
据了解，金元贵是公司的创始人。朱卫东曾担任公司监事会主席、副总裁等重要职务，张金雄也曾出任公司职工代表监事、人力资源总监。而那5名高级专家，此前分别在康尼机电担任总裁、副总裁、董事会秘书等关键岗位。
康尼机电董事长陈磊出生于1972年，拥有中国注册会计师、注册税务师资格。他于2007年加入公司，曾担任公司财务总监，还曾出任南京康尼机电股份有限公司董事会秘书。
