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美克生能源赴港IPO:尚未盈利,女董事长魏琼年薪三年连涨至千万

2026-06-16来源:天脉网编辑:瑞雪

美克生能源科技股份有限公司(以下简称“美克生能源”)近日正式向港交所提交招股书,计划在资本市场寻求突破。此次上市由国泰君安国际担任独家保荐人,标志着这家以人工智能为核心驱动力的新型用电服务提供商迈入新的发展阶段。

根据灼识谘询提供的数据,截至2025年12月31日,美克生能源以799.5MWh的分布式储能资产运营规模占据中国市场份额的7.4%,稳居行业首位。公司通过人工智能技术优化分布式储能(DES)资产的运营效率,为新型用电服务领域树立了标杆。

财务数据显示,美克生能源在2023年至2025年间实现收入分别为1.74亿元、1.25亿元和5.2亿元。尽管公司在这三年间持续处于亏损状态,年内亏损及全面亏损总额分别为2.91亿元、2.99亿元和2.35亿元,但2025年营收同比增长317.26%,展现出强劲的增长势头。

在股权结构方面,IPO前公司控股股东集团由魏琼、其控制的上海途新实体以及严晓组成,三人合计持有公司已发行股份总数的约40.43%。这种股权集中模式为公司的战略决策提供了高效执行的基础。

作为公司联合创始人之一,42岁的魏琼目前担任执行董事、总经理兼董事会主席。她自2018年1月参与创立集团以来,先后担任总经理、监事等职务,并于2020年3月转任执行董事,2021年3月起出任董事会主席。魏琼在能源行业拥有超过15年的从业经验,其职业轨迹涵盖国网上海市电力公司和西屋港能企业(上海)股份有限公司等知名企业。

教育背景方面,魏琼于2006年7月获得上海电力学院通信工程学士学位,2024年8月完成美国亚利桑那州立大学工商管理硕士学位。这种技术与管理复合型知识结构,为其主导公司战略发展提供了有力支撑。

薪酬数据揭示了公司对核心管理层的激励力度。2023年至2025年,魏琼的年薪分别为169.4万元、487万元和868.1万元,其中2025年涨幅达78.25%。若计入价值232.1万元的股权激励,其当年总薪酬突破1100.2万元。这种薪酬结构既反映了管理层对公司发展的信心,也体现了资本市场对高端人才的重视。

美克生能源的上市进程,不仅标志着新型用电服务领域迎来重要参与者,更预示着人工智能与能源产业的深度融合将催生新的商业模式。随着招股书的披露,市场将密切关注其技术壁垒、市场拓展能力以及盈利路径的可持续性。

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